Nell'ambito del progetto, sono stati sviluppati diversi materiali per formare i professionisti che lavorano con le persona senza fissa dimora sul peer support e per formare persone che hanno vissuto in prima persona per strada a diventare Journey Certified Supporter (JCS).

• Professionisti

È stato sviluppato un manuale per i professionisti che fornisce informazioni concettuali e pratiche sul peer support applicato agli interventi con le persone senza fissa dimora. Il manuale tratta argomenti quali i principi e i valori del peer suport, il ruolo dei peer supporter, come implementare il modello in un'organizzazione, ecc.

Fornisce inoltre un'introduzione alla giustizia riparativa e alla sua applicazione pratica con le persone senza fissa dimora.
Una volta che i professionisti sono stati formati su questo modello, l'idea è che essi, a loro volta, formino le persone senza fissa dimora che sono in una fase avanzata del loro processo di riabilitazione a diventare JCS. A tal fine, oltre al manuale, è stato progettato un programma di formazione che include attività pratiche e spiega passo dopo passo come formare i futuri peer supporter (JCS).

Oltre a preparare i professionisti a formare i futuri JCS, il modello di formazione ATL li prepara anche a lavorare fianco a fianco con loro, a realizzare interventi insieme e a sostenerli nello svolgimento del loro ruolo. Il modello mira a ispirare la creazione di un rapporto professionale di parità, rispetto e apprendimento reciproco.

• Peer supporter

Il Manuale per i peer supporter (o Journey Certified Supporter - JCS) è uno strumento accessibile e di facile comprensione da fornire a coloro che vengono formati come JCS. La sua funzione è quella di supportare il loro processo di formazione fornendo loro le informazioni essenziali sul peer support e sul ruolo del JCS. Il manuale contiene informazioni che li aiuteranno a imparare a sfruttare le loro risorse e a utilizzare efficacemente la loro esperienza di vita per aiutare coloro che si trovano in una situazione di estrema vulnerabilità. I partecipanti alla formazione miglioreranno anche una serie di competenze e abilità che possono facilitare il loro futuro accesso al mercato del lavoro.